Inducción e-learning para que tu personal aprenda una sola vez y bien
Diseñamos los cursos de inducción de tu empresa, producimos los videos y el contenido, y los montamos en una plataforma sobre Odoo. Cada persona nueva recibe la misma formación, y tú compruebas que realmente adquirió la competencia.
Consultoría con Sistema de Gestión de Calidad certificado ISO 9001 por TÜV Rheinland
Inducción e-learning para que tu personal aprenda una sola vez y bien
Diseñamos los cursos de inducción de tu empresa, producimos los videos y el contenido, y los montamos en una plataforma sobre Odoo. Cada persona nueva recibe la misma formación, y tú compruebas que realmente adquirió la competencia.
Consultoría con Sistema de Gestión de Calidad certificado ISO 9001 por TÜV Rheinland
Inducción e-learning, en términos claros
Es llevar el proceso de inducción y entrenamiento de tu empresa a una plataforma digital, con cursos en video, evaluaciones y seguimiento del avance de cada persona.
Hoy, en la mayoría de las empresas, la inducción depende de quién esté disponible ese día. El resultado es que cada persona recibe una versión distinta de la misma información, nadie registra qué se enseñó, y a los tres meses no hay forma de demostrar que el trabajador fue capacitado.
Nosotros diseñamos el plan de inducción, producimos los videos y el material, los montamos en una plataforma sobre Odoo y definimos cómo se evalúa la competencia después del entrenamiento. Todo queda registrado y es auditable.
Inducción e-learning, en términos claros
Es llevar el proceso de inducción y entrenamiento de tu empresa a una plataforma digital, con cursos en video, evaluaciones y seguimiento del avance de cada persona.
Hoy, en la mayoría de las empresas, la inducción depende de quién esté disponible ese día. El resultado es que cada persona recibe una versión distinta de la misma información, nadie registra qué se enseñó, y a los tres meses no hay forma de demostrar que el trabajador fue capacitado.
Nosotros diseñamos el plan de inducción, producimos los videos y el material, los montamos en una plataforma sobre Odoo y definimos cómo se evalúa la competencia después del entrenamiento. Todo queda registrado y es auditable.
Señales de que tu inducción no está funcionando
Si reconoces tres o más de estas situaciones, el problema no es la actitud del personal: es que el proceso de inducción no existe como sistema.
Señales de que tu inducción no está funcionando
Si reconoces tres o más de estas situaciones, el problema no es la actitud del personal: es que el proceso de inducción no existe como sistema.
Ocho fases, del análisis a la evaluación de competencia
Trabajamos con tu área de recursos humanos y con los responsables técnicos de cada puesto. Cada fase entrega un producto concreto.
Diagnóstico de inducción
Revisamos cómo se induce hoy, qué material existe y qué vacíos hay por cargo.
Detección de necesidades
Definimos qué competencias requiere cada puesto y qué debe saber una persona nueva.
Diseño instruccional
Estructuramos la malla de cursos, los objetivos de aprendizaje y las rutas por cargo.
Guiones y storyboard
Escribimos el guion de cada video y definimos qué se graba y dónde.
Producción de contenido
Grabamos en tus instalaciones, editamos y producimos el material de apoyo.
Montaje en plataforma
Configuramos los cursos en Odoo, las rutas por cargo y los usuarios.
Evaluaciones
Diseñamos las pruebas de conocimiento y los criterios de verificación en el puesto.
Puesta en marcha
Capacitamos a los administradores, lanzamos el piloto y ajustamos con la retroalimentación.
Ocho fases, del análisis a la evaluación de competencia
Trabajamos con tu área de recursos humanos y con los responsables técnicos de cada puesto. Cada fase entrega un producto concreto.
Diagnóstico de inducción
Revisamos cómo se induce hoy, qué material existe y qué vacíos hay por cargo.
Detección de necesidades
Definimos qué competencias requiere cada puesto y qué debe saber una persona nueva.
Diseño instruccional
Estructuramos la malla de cursos, los objetivos de aprendizaje y las rutas por cargo.
Guiones y storyboard
Escribimos el guion de cada video y definimos qué se graba y dónde.
Producción de contenido
Grabamos en tus instalaciones, editamos y producimos el material de apoyo.
Montaje en plataforma
Configuramos los cursos en Odoo, las rutas por cargo y los usuarios.
Evaluaciones
Diseñamos las pruebas de conocimiento y los criterios de verificación en el puesto.
Puesta en marcha
Capacitamos a los administradores, lanzamos el piloto y ajustamos con la retroalimentación.
Contenido hecho con tu operación, no con plantillas genéricas
Un video de inducción descargado de internet no enseña nada sobre tu planta. Grabamos en tus instalaciones, con tus procesos y tu gente, para que quien lo vea reconozca el lugar donde va a trabajar.
Video de proceso
Cómo se ejecuta una tarea, filmado en el puesto real.
Video institucional
Historia, cultura, valores y organigrama de la empresa.
Cápsulas de seguridad
Riesgos del puesto, EPP y procedimientos críticos.
Material descargable
Fichas, instructivos y formatos de consulta rápida.
Cuestionarios
Evaluaciones de conocimiento al final de cada módulo.
Certificado del curso
Constancia automática al aprobar la ruta asignada.
Contenido hecho con tu operación, no con plantillas genéricas
Un video de inducción descargado de internet no enseña nada sobre tu planta. Grabamos en tus instalaciones, con tus procesos y tu gente, para que quien lo vea reconozca el lugar donde va a trabajar.
Video de proceso
Cómo se ejecuta una tarea, filmado en el puesto real.
Video institucional
Historia, cultura, valores y organigrama de la empresa.
Cápsulas de seguridad
Riesgos del puesto, EPP y procedimientos críticos.
Material descargable
Fichas, instructivos y formatos de consulta rápida.
Cuestionarios
Evaluaciones de conocimiento al final de cada módulo.
Certificado del curso
Constancia automática al aprobar la ruta asignada.
Tus cursos viven en una plataforma, no en una carpeta compartida
Montamos tu inducción sobre el módulo de e-learning de Odoo. Cada colaborador entra con su usuario, avanza por los cursos asignados a su cargo y el sistema registra todo: qué vio, cuándo, cuánto tardó y qué nota obtuvo. Recursos Humanos ve el estado de todos en un tablero.
Solicitar una demostraciónTus cursos viven en una plataforma, no en una carpeta compartida
Montamos tu inducción sobre el módulo de e-learning de Odoo. Cada colaborador entra con su usuario, avanza por los cursos asignados a su cargo y el sistema registra todo: qué vio, cuándo, cuánto tardó y qué nota obtuvo. Recursos Humanos ve el estado de todos en un tablero.
Solicitar una demostraciónCapacitar no es lo mismo que ser competente
Que alguien haya visto un curso no garantiza que sepa hacer el trabajo. Por eso el servicio no termina con el video: definimos cómo se verifica que la persona adquirió realmente la competencia, con evaluación teórica, observación en el puesto y seguimiento en el tiempo.
Capacitar no es lo mismo que ser competente
Que alguien haya visto un curso no garantiza que sepa hacer el trabajo. Por eso el servicio no termina con el video: definimos cómo se verifica que la persona adquirió realmente la competencia, con evaluación teórica, observación en el puesto y seguimiento en el tiempo.
Lo que cambia cuando la inducción es un sistema
Consistencia
Todos reciben exactamente la misma inducción, sin importar quién los reciba ni en qué sede estén.
Rapidez
El personal nuevo llega antes a su nivel de desempeño, con menos acompañamiento del supervisor.
Trazabilidad
Cada capacitación queda registrada con fecha, contenido y resultado. Evidencia lista para auditorías.
Conocimiento que no se va
Lo que sabe tu gente queda documentado en la plataforma, no solo en su cabeza.
Lo que cambia cuando la inducción es un sistema
Consistencia
Todos reciben exactamente la misma inducción, sin importar quién los reciba ni en qué sede estén.
Rapidez
El personal nuevo llega antes a su nivel de desempeño, con menos acompañamiento del supervisor.
Trazabilidad
Cada capacitación queda registrada con fecha, contenido y resultado. Evidencia lista para auditorías.
Conocimiento que no se va
Lo que sabe tu gente queda documentado en la plataforma, no solo en su cabeza.
Qué recibes al terminar
Un sistema de inducción funcionando, con su contenido, su plataforma y sus registros listos para una auditoría.
Qué recibes al terminar
Un sistema de inducción funcionando, con su contenido, su plataforma y sus registros listos para una auditoría.
La competencia del personal es un requisito de la norma
ISO 9001 exige determinar la competencia necesaria para cada puesto, asegurarla mediante formación y conservar la evidencia documentada. Nuestro servicio deja ese requisito cubierto de punta a punta, bajo un Sistema de Gestión de Calidad certificado por TÜV Rheinland. Puedes verificar la certificación escaneando el código QR del sello.
La competencia del personal es un requisito de la norma
ISO 9001 exige determinar la competencia necesaria para cada puesto, asegurarla mediante formación y conservar la evidencia documentada. Nuestro servicio deja ese requisito cubierto de punta a punta, bajo un Sistema de Gestión de Calidad certificado por TÜV Rheinland. Puedes verificar la certificación escaneando el código QR del sello.
Preguntas frecuentes
¿Necesito tener Odoo para contratar este servicio?
No necesariamente. Si ya usas Odoo, montamos la inducción sobre tu instancia y aprovechas la integración con Recursos Humanos. Si no lo tienes, evaluamos contigo la mejor opción de implementación en la reunión de diagnóstico.
¿Ustedes graban los videos o debo contratar a alguien más?
Nosotros nos encargamos de todo el ciclo: guion, grabación en tus instalaciones, edición y montaje en la plataforma. No necesitas coordinar con un tercero.
¿Cuántos cursos incluye el servicio?
Depende del número de cargos y de la complejidad de tu operación. En el diagnóstico definimos la malla completa y priorizamos qué cursos producir primero, normalmente los de mayor rotación o mayor riesgo.
¿Cómo verifican que la persona realmente es competente?
Con dos niveles. Primero una evaluación de conocimiento en la plataforma, con nota mínima. Después, una verificación en el puesto: el supervisor observa el desempeño real con una lista de chequeo. Recién ahí se registra a la persona como competente.
¿Sirve para cumplir con ISO 9001?
Sí. La norma exige determinar la competencia necesaria para cada puesto, asegurarla mediante formación y conservar evidencia documentada. La plataforma genera automáticamente ese registro, con fecha, contenido y resultado de cada persona.
¿Funciona si tengo varias sedes o personal en campo?
Es justamente donde más rinde. Al ser digital, el personal accede desde cualquier sede o desde el celular en campo, sin necesidad de reunir a todos en un mismo lugar ni parar la operación.
¿El servicio se presta de forma presencial o remota?
Ambas. La grabación de los videos requiere presencia en tus instalaciones, pero el diagnóstico, el diseño instruccional, el montaje en plataforma y la capacitación a los administradores pueden ejecutarse de forma remota. Definimos la combinación según tu ubicación y disponibilidad.
Preguntas frecuentes
¿Necesito tener Odoo para contratar este servicio?
No necesariamente. Si ya usas Odoo, montamos la inducción sobre tu instancia y aprovechas la integración con Recursos Humanos. Si no lo tienes, evaluamos contigo la mejor opción de implementación en la reunión de diagnóstico.
¿Ustedes graban los videos o debo contratar a alguien más?
Nosotros nos encargamos de todo el ciclo: guion, grabación en tus instalaciones, edición y montaje en la plataforma. No necesitas coordinar con un tercero.
¿Cuántos cursos incluye el servicio?
Depende del número de cargos y de la complejidad de tu operación. En el diagnóstico definimos la malla completa y priorizamos qué cursos producir primero, normalmente los de mayor rotación o mayor riesgo.
¿Cómo verifican que la persona realmente es competente?
Con dos niveles. Primero una evaluación de conocimiento en la plataforma, con nota mínima. Después, una verificación en el puesto: el supervisor observa el desempeño real con una lista de chequeo. Recién ahí se registra a la persona como competente.
¿Sirve para cumplir con ISO 9001?
Sí. La norma exige determinar la competencia necesaria para cada puesto, asegurarla mediante formación y conservar evidencia documentada. La plataforma genera automáticamente ese registro, con fecha, contenido y resultado de cada persona.
¿Funciona si tengo varias sedes o personal en campo?
Es justamente donde más rinde. Al ser digital, el personal accede desde cualquier sede o desde el celular en campo, sin necesidad de reunir a todos en un mismo lugar ni parar la operación.
¿El servicio se presta de forma presencial o remota?
Ambas. La grabación de los videos requiere presencia en tus instalaciones, pero el diagnóstico, el diseño instruccional, el montaje en plataforma y la capacitación a los administradores pueden ejecutarse de forma remota. Definimos la combinación según tu ubicación y disponibilidad.
Deja de inducir de memoria y empieza a hacerlo de verdad
Agenda una reunión de diagnóstico sin costo. Revisamos cómo induces hoy y te proponemos qué cursos digitalizar primero.
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